Utilizzare tecniche per la cooperazione e la collaborazione.
• Potenziare la leadership per influenzare positivamente i risultati di lavoro
• Fornire le conoscenze e le competenze di base per sviluppare la capacità di leadership
e assumere in maniera consapevole il ruolo di protagonisti nelle situazioni lavorative
• Utilizzare in modo efficace gli strumenti digitali per l’esercizio della leadership
La leadership: credenze, stereotipi, miti da sfatare; le teorie sulla leadership e la loro
evoluzione storica; leadership e management;
leadership, visione aziendale e business; le ‘doti’ e le abilità del leader; leadership e
motivazione: come valorizzare le risorse personali e liberarsi dalle gabbie mentali (limiting
beliefs); leadership relazionale: come migliorare le
prestazioni proprie e dei propri collaboratori; Il leader innovatore.